Mutterschaft ist keine Krankheit und hindert Sie nicht daran zu arbeiten


Schwangerschaft ist keine Krankheit! Die ├ťberlegungen der Hebamme zu Frauen, denen das Recht auf Berufsaus├╝bung verweigert wird, weil sie ein Baby erwarten

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Schwangerschaft ist keine Krankheit

Vor ein paar Tagen wurde die Nachricht von einer Frau, einer Fachfrau, die kein Arzt sein kann, weil sie aufgrund ihrer Schwangerschaft die obligatorische Ausbildung nicht vor der Pr├╝fung der beruflichen Qualifikation unterst├╝tzen durfte. Die erste Auswirkung k├Ânnte jede Nachricht sein, und Sie denken vielleicht: Das Training ist in einigen Abteilungen sehr umfangreich und riskant schwangere Frau Tats├Ąchlich sagte der Besuch in der Arbeitsmedizin der ├ärztin, dass sie Abteilungen wie Infektionskrankheiten und Erste Hilfe vermeiden m├╝sste und stattdessen v├Âllig von der M├Âglichkeit einer qualifizierten Pr├╝fung und eines Praktikums ausgeschlossen wurde.

Ich denke spontan ├╝ber dieses Thema nach. Ist es m├Âglich, dass eine Frau immer noch als "krank" betrachtet wird und nicht f├╝r einen Job geeignet ist, nur weil sie sich f├╝r ein Kind entscheidet? Wird die Schwangerschaft immer noch als Krankheit angesehen? Es gibt F├Ąlle mit spezifischen Diagnosen des behandelnden Frauenarztes, bei denen die Schwangerschaft als gef├Ąhrdet betrachtet wird, z. B. Gefahr einer Fr├╝hgeburt, Bluthochdruck und Gestose. Es handelt sich jedoch um ausgew├Ąhlte und zertifizierte F├Ąlle. In allen anderen F├Ąllen handelt es sich bei der Schwangerschaft lediglich um eine Erkrankung, in der sich die Frau befindet, die nicht pathologisch ist und keinen gr├Â├čeren Risikoanstieg aufweist als die allgemeine Bev├Âlkerung.

Mutterschaft und Rechte. Die Nachrichten des Jobs Act

All dies wird durch langj├Ąhrige Studien dokumentiert und die Betrachtung einer Frau mit einer physiologischen Schwangerschaft als kranke Person ist einfach eine Diskriminierung. Ich glaube leider, dass der fragliche Arzt nicht der einzige Fall ist und vor allem der medizinische Bereich nicht der einzige Bereich ist, in dem dies geschieht. Die Bedingung ist f├╝r alle Berufe transversal. Sie trifft auf viele Frauen zu, die nicht in der Schwangerschaft oder in der Absicht, eine Familie zu gr├╝nden, genommen werden. Wenn sie eingestellt werden, kommt es vor, dass die ihnen ├╝bertragenen Aufgaben geringer sind als die, die ihnen nur aufgrund der Tatsache entstehen, dass "so bald es zu Hause bleibt".

M├╝tter, Frauen, es gibt ein Gesetz, ein Gesetz, das das sagt Die physiologische Schwangerschaft ist keine behindernde Krankheit und verhindert nicht die Arbeit. Wenn alles physiologisch ist und Sie Lust dazu haben, k├Ânnen Sie sogar bis zum Ende des achten Schwangerschaftsmonats arbeiten. Nat├╝rlich brauchen Sie Schutz und Aufmerksamkeit f├╝r die Art der Arbeit, die Sie ausf├╝hren werden, aber niemand sollte bestreiten, dass Sie nur aufgrund des Schwangerschaftszustands arbeiten. In diesem Fall gibt es viele gemeinn├╝tzige Vereinigungen, die sich mit der Frauenrechte in der Schwangerschaft, bezeichnen sie als Vermittler bei Arbeitgebern.

Gestatten Sie mir jetzt eine Reflexion von einer Frau und einem Geburtsprofi. Frauen, die ein Kind wollen, sehen sich oft gezwungen, eine stabile wirtschaftliche Lage zu erobern. Sie widmen sich dem Studium und der Arbeit, der pers├Ânlichen und beruflichen Ausbildung. Dies ist oft eine obligatorische Entscheidung, und wenn sie es endlich schaffen, die notwendige Stabilit├Ąt zu erreichen, schafft die Arbeit ihre Probleme. Die Menschheit sollte sich gelegentlich daran erinnern, woher sie kommt, nur durch die Reise ist das Abenteuer einer schwangeren Frau m├Âglich, die Fortsetzung der Art ist m├Âglich und sogar die Arbeit ist m├Âglich.

Ich kann mir nicht vorstellen, dass Sie im Namen einer imagin├Ąren Sicherheit der Frau der Frau, dem Fachmann, die M├Âglichkeit nehmen, zu arbeiten (nachdem Sie so hart gearbeitet haben) und Mutter zu werden.

Eine Gesellschaft, die Mutterschaft, Frau und Geburt nicht respektiert, ist meiner Meinung nach eine zum Aussterben bestimmte Gesellschaft. Geburt ist das Leben selbst, es ist der Anfang von allem und jede Frau sollte entscheiden k├Ânnen, wann und wie ohne auf seine berufliche Identit├Ąt zu verzichten. M├╝tter, Frauen und Berufst├Ątige Ich denke, wir m├╝ssen so viel zusammen tun, dass wir diese Erfahrung besser genie├čen k├Ânnen. Wir lassen unsere Stimmen auf alle m├Âglichen Arten Geh├Âr finden und wir h├Âren nie auf, Respekt und Gleichheit f├╝r unseren K├Ârper und unsere Arbeit zu fordern.

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